奋进正当时，追梦再出发。12月27日，淮北矿业集团七届四次职工、工会会员代表大会暨2020年工作会议圆满完成各项议程胜利闭幕。大会明确了明年工作总体思路和“1556”总体部署，凝聚起上下同心、团结奋斗的强大力量，吹响改革创新号角，唱响高质量发展主旋律。“两会”闭幕后，矿区干部职工的一个普遍感受就是：信心更强了，底气更足了，干劲更大了。

2020年，是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年，是全面贯彻党的十九届四中全会精神开局之年，也是淮北矿业集团质量时代决胜之年，做好明年工作至关重要。刚刚闭幕的淮北矿业集团“两会”，安排部署了2020年重点工作，工作思路掷地有声，纲举目张；提出了2020年目标任务，各项指标稳中精进，张弛有度。目标与要求符合淮北矿业集团改革发展实际，对于矿区上下坚定信心、凝聚共识，决胜质量时代，推动企业高质量发展，具有重大而深远的意义。当前，摆在矿区干部职工面前的最重要任务，就是集中精力把“两会”精神学习好、贯彻好、落实好。

落实好“两会”精神，统一思想才能行动一致。思想是行动的先导。统一思想是做好一切工作的前提，是取得事业成功的根本保证，是事业健康发展的有力支撑。思想上同心同德，才能目标上同心同向、行动上同心同行。学习贯彻落实“两会”精神，首先要把思想认识统一到淮北矿业集团的决策部署上来，把智慧力量凝聚到实现各项目标任务上来，更加自觉地和淮北矿业集团党委、淮北矿业集团保持高度一致，坚持高质量发展不动摇，坚持“十六字”工作总基调不动摇，坚持严细实精作风不动摇，坚持安全生产体系统领地位不动摇，坚持负面清单放权搞活不动摇，坚持全面从严治党不动摇，一张蓝图绘到底，更加自觉地用一流的工作标准、一流的精神状态、一流的工作作风，为决胜质量时代而努力奋斗。

落实好“两会”精神，坚定信心才能明确方向。“信心比黄金更加珍贵”。淮北矿业集团2020年工作目标已经明确，蓝图已经绘就，使命催人奋进。广大干部职工要找准路径，精准发力，树立必胜信心，按照“六个旗帜鲜明”要求，紧紧围绕“1556”总体部署，突出“一个主题”，实现“五大目标”，干成“五件大事”，大力推进安全提标工程、经营提质工程、创新提效工程、转型提速工程、幸福提升工程和党建提高工程。站在新的起点上，需要矿区上下勇于变革、勇于创新，努力在转型发展上取得新进展、在改革创新上取得新突破、在经营管控上取得新成效。只要我们信心百倍向着既定目标前进，只要我们齐心协力、砥砺奋进，像石榴籽一样抱在一起，攥紧“拳头”，形成合力，就能破解发展难题，厚植发展优势，全面提升企业治理能力和管理水平，确保全年奋斗目标的顺利实现。

落实好“两会”精神，改革创新才能再创佳绩。“何以解忧、唯有创新”。形势有新变化，现实有新挑战，职工有新期待。我们决不能躺在过去的功劳簿上，更不能墨守成规、停滞不前。面对新形势、新任务、新目标，广大干部职工要增强忧患意识，敢于创新，深挖潜力、激发活力，聚集动能，加快企业创新能力从量的积累向质的飞跃、从点的突破向系统提升转变。改革创新是一个不断发现问题、解决问题的过程，决不能有停一停、歇一歇的思想，必须持续发力、久久为功。“两会”提出的目标、思路和举措每一项都是实实在在，千条万条，不抓落实就是白条；千招万招，不抓落实就是虚招。做好明年工作，关键在于落实。对淮北矿业集团作出的决策、安排的工作、看准的事情，矿区上下要闻风而动、马上就干，不折不扣抓好落实，“从小事做起、把大事干成”，定一件干一件，干一件成一件，高质量发展的目标就能一步步变成现实。

“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”。夺取质量时代全面胜利的“动员令”已经发出，任务艰巨、责任重大、使命光荣。矿区上下要认真落实“1556”总体部署，不驰于空想、不骛于虚声，一步一个脚印，撸起袖子加油干，努力把美好蓝图转化为生动实践，奋力谱写新时代淮北矿业集团高质量发展新篇章！